Выбрать главу

- Что-то не так? - с недоумением спросил Диего, заметив, что Кристина замерла в дверях и с каким-то потерянным видом смотрела на него, не решаясь что-то сказать.

- Нет... я просто... простите. - Она отвернулась, собираясь выйти из кабинета, но тут же передумала и обернулась. - Я должна предупредить Вас, что... что у меня есть одна проблема, которая может коснуться Вас и компании, - дрожащим от волнения голосом быстро проговорила Кристина.

- Андреас де Мингес. Знаю. - Диего положил ручку на стол, встал со своего кресла и стремительно направился к ней. Он открыл дверь. - Не переживайте. - Жестом пригласив девушку следовать за собой, он вышел из кабинета в коридор. - Оставьте эту проблему мне. Я разберусь. - Подвел ее к кабинету начальника отдела кадров и распахнул перед ней двери. - Оформляйтесь и перестаньте думать о таких мелочах. Андреас де Мингес теперь моя прерогатива, и я решу этот вопрос так, что не будет проблем ни у Вас, ни у компании.

- Но "Интеркорп"...

- Кристина, я высоко ценю вашу честность и в очередной раз убедился, что не ошибся, пригласив Вас на работу. Выкиньте все эти глупости из головы. Повторяю, Андреас де Мингес - моя проблема, не Ваша.

- Спасибо.

Кристина с благодарностью улыбнулась ему, подумав про себя, что если на свете и есть настоящие мужчины, то сегодня она встретила одного из них, и смело вошла в кабинет.

После оформления в отделе кадров, девушка отправилась к секретарю Диего, который должен был показать ей офис, объяснить, чем она должна заниматься, рассказать о структуре компании и т.д., и спустя буквально час с момента, как она переступила порог Бизнес-центра, Кристина уже раскладывала вещи на своем рабочем месте в небольшом, но очень стильном кабинете, в котором помимо двух столов со всей необходимой для работы оргтехникой, был еще шкаф во всю стенку с подписанными аккуратным подчерком папками, и небольшой столик с двумя креслами для отдыха, а так же огромное окно, открывающее панорамный вид на город, и, как и на первом этаже, служивший основным источником света в дневное время.

Кристина включила компьютер. На почту ей уже прислали документы, которые она должна была изучить, чтобы ознакомиться с деятельностью компании, поэтому, решив не откладывать в долгий ящик, открыла файлы и с головой погрузилась в чтение, забыв про все на свете.

Компания 'ФК-групп' оказывала консалтинговые услуги - оценка, инвестиционное проектирование и бизнес-планирование, аудит и бухгалтерское сопровождение, управление проектами и т.д. Работа была не сложной, но очень кропотливой. В обязанности Кристины входило ведение и отслеживание договоров, решение мелких проблем с клиентами, а также секретарская помощь по необходимости. Коллектив был очень дружный, всегда шли на встречу и помогали по мере своих возможностей, а ее непосредственный начальник, хоть и строгий, а порой даже жесткий в некоторых вопросах, терпеливо обучал всем премудростям сложнейшей области бизнес проектирования, хоть и хорошо знакомой по книгам, но все же не так, чтобы сразу же разобраться во всех деталях на практике, даже учитывая ее сверх способности схватывать все на лету.

Тщательно изучая финансовые документы, Кристина набиралась знаний, которые никакой университет не способен ей был дать, а участвуя в переговорах, лично знакомилась со всеми возможными проблемами, которые могли возникать по тем или иным причинам. Через несколько месяцев она уже хорошо освоила азы бухгалтерии и юриспруденции, что давало ей значительное преимущество не только в работе, но и в жизни, а еще через некоторое время - начала даже немного вникать в сложную систему инвестиционного проектирования и бизнес-планирования. Кристина прекрасно понимала, что никакие книги не сравнятся с личным опытом, поэтому использовала любую возможность, чтобы участвовать во всех проектах компании. За это ее любили, и за это ее ценили.

За короткое время, она подружилась почти со всеми сотрудниками и стала неотъемлемой частью компании. Ее ум, сообразительность и природная интуиция часто выводили проекты из затруднительных ситуаций, а благодаря своей коммуникабельности, она всегда умела найти единственно - правильный подход, чтобы подвести клиента к тому или иному решению, и как только руководство компании заметило эту необычную способность решать любые вопросы даже с самыми непредсказуемыми клиентами, все чаще и чаще приглашало ее на важные встречи во избежание каких-либо трудностей в переговорах с партнерами.