Выбрать главу

Изобретение становится бессмысленным, ненужным, если оно не находит своего практического применения. Как правило, практические нужды, а не эфемерные идеи толкают человека на путь изобретательства, и решение этих нужд может быть только после внедрения результатов изобретательства. Внедрение изобретения - это итог творческого труда изобретателя, который приносит ему как соответствующие дивиденды, так и признание в обществе.

Вопросу внедрения изобретений А. Каменщик посвятил чуть ли не половину своей статьи, но рассматривает его также, как и проблемы изобретательства и патентования, без взаимосвязи с экономическим и политическим состоянием общества, совершенно не понимая, что в советском обществе с его социалистическими формами совместной жизни и деятельности людей оно было одно, в буржуазном обществе с его капиталистическими формами совместной жизни и деятельности людей - другое, а в нашей Эрэфии с ликвидированным советским обществом и недоразвитым буржуазным - третье. И начинает он с мифа о невостребованности изобретений в Советском Союзе. «Подавляющее большинство изобретений в СССР оставалось невостребованным, - без тени сомнений утверждает А. Каменщик. - А если что-то внедрялось, то в основном на единичных объектах. Почему? Иванько ответил бы на этот вопрос просто: «дельцы» и «шизофреники» создали громадное число «пустых» изобретений, которые использовать невозможно». Аморально придумывать глупость и приписывать её другому. Во-первых, пустых изобретений не бывает, а бывают пустые заявки на изобретение, в которых техническое решение не отвечает признакам изобретения, т.е. в заявке отсутствует изобретение. Во-вторых, «дельцы» на то и «дельцы», чтобы, получив авторское свидетельство, обеспечить внедрение своего бесполезного изобретения, рассчитать фиктивный экономический эффект от внедрения и сорвать дивиденды. С внедрением у «дельцов» было как раз всё в порядке. Ну, как говорят, бог ему судья. Гораздо важнее разобраться с мифом о невостребованности изобретений в Советском Союзе.

В буржуазном обществе нет проблем с внедрением изобретений. Работодатель не пойдёт на затраты по получению патента на изобретение, если он не собирается его внедрять или не видит перспективы его продать. А покупать лицензию на использование изобретения будет только тот, кто собирается его внедрять. Если потенциальный патентообладатель (автор технического решения и работодатель) не видит перспективы получить за техническое решение хоть какой-то барыш, он даже не будет подавать заявку на получение патента. Патент не просто устанавливает право собственности на изобретение, но и право на охрану изобретения в государственном и даже в межгосударственном масштабах. Патент - это охранный документ, который позволяет патентообладателю оградить себя от промышленного шпионажа конкурентов. Владелец предприятия, прежде чем переоборудовать производство под новую технологию или выпуск новой продукции, обкладывает новое производство, образно говоря, патентами. Получение патента для владельца предприятия диктуется необходимостью охраны уже внедряемого нового.

В Советском Союзе была совершенно другая ситуация с внедрением изобретения, были совершенно другие побудительные мотивы в получении авторского свидетельства. Поскольку рассмотрение заявки на изобретение и получение авторского свидетельства было совершенно бесплатным, перед советским изобретателем не стояла дилемма оформлять изобретение или не оформлять, его не мучила проблема спроса на его изобретение. Если он считал, что его техническое решение отвечает всем признакам изобретения (в этом ему совершенно бесплатно помогал патентовед предприятия, на котором он работал), то он стремился получить авторское свидетельство. Ведь обладание авторским свидетельством на изобретение создавало авторитет изобретателю у окружающих. Немаловажную роль играла и поощрительная премия. Она равнялась двумстам рублям, что в переводе на сегодняшние эрэфийные деньги составляет более двадцати тысяч рублей. Бесплатное получение авторского свидетельства, с одной стороны, создавало атмосферу свободного изобретательского творчества, а, с другой стороны, приводило иной раз к проблемам в вопросах внедрения изобретений.

Проще всего внедрялись изобретения, заявителями которых были НИИ, а их было подавляющее большинство. Созданные в результате выполнения научно-исследовательских работ, заказчиками которых, как правило, были предприятия, они на этих предприятиях и внедрялись. Также без осложнений внедрялись изобретения, решавшие производственные проблемы предприятия заявителя, авторами которых были сами работники предприятий. Эти изобретения способствовали развитию предприятия. Дополнительным стимулом по внедрению изобретений было также то, что долю от экономического эффекта от внедрения изобретения получал не только автор изобретения, но и те, кто принимал участие во внедрении изобретения, причём равную авторской.