— Хочу дать вам один совет, — перебил его бородатый, — отнеситесь к этому делу ответственно, потому что разные случаи бывают.
— Да, согласен, — продолжил мужчина в костюме, — после этого мы уже берем вас и официально устраиваем на должность. Сразу скажу, работы будет не много, а очень много. График ненормированный. Вас устраивают такие условия работы?
— Смотря какая зарплата, — задумчиво ответил Виталий.
— О вознаграждении можете не переживать. Скажу вам так — никогда и ни в чем вы не будете испытывать нужды. Но к этому мы вернемся позже.
— Тогда, в принципе, нормально, — кивнул Виталий и еще больше заерзал на стуле.
— И у меня тогда к вам несколько контрольных вопросов. На первый взгляд, они могут показаться вам странными, но мы должны их вам задать, чтобы оценить ваши возможности. Первый: скажите, вы любите лесть? Советую вам хорошо подумать перед тем, как отвечать.
«Лесть… Самый очевидный ответ — нет. Но они, наверное, специально задают такие вопросы. Сейчас на собеседованиях везде так, — лихорадочно соображал Виталий. — Но ведь там руководящая должность, и к этому нужно быть готовым… Скажу: нет, а он подумает, что я не смогу адекватно на нее реагировать».
— Вы знаете, я спокойно к ней отношусь, — ответил он.
— Хорошо. Следующий вопрос: как вы отреагируете на то, что при вас подерутся два ваших подчиненных, и причиной их конфликта станете вы?
«Вот так вопрос… Так, включаем креативность. Нельзя отвечать ему очевидными ответами. Они таких не любят. Что бы я сделал?..»
— Я скажу им, что тот, кто победит, получит повышение. Ведь мне не нужны слабые подчиненные.
— А что сделаете с проигравшим?
— Скажу, что ему в следующий раз повезет и если в такой же ситуации он победит, то я повышу и его, — ответил Виталий и улыбнулся, довольный своим ответом.
— Хм… Отлично! Тем самым вы никого не обидите, а проигравшему дадите стимул. Хороший ответ. Ну и последний вопрос: готовы ли вы пожертвовать своей жизнью ради работы в нашей компании?
— Вот так здрасти! Конечно же нет, что за глупость?
Улыбка медленно сошла с лица мужчины в костюме, а бородатый вздохнул и снова уставился в окно.
— К сожалению, тогда вы нам не подходите, — грустно сказал мужчина и откинулся на спинку стула, — всего хорошего, до свидания.
Озадаченный парень встал, попрощался и вышел из кабинета.
— Блин, надо было сказать, что готов. Это ж эти тупые вопросы… Главное — показать нестандартность мышления… Ну и ладно, хотя обидно, конечно, все-таки… — пробормотал Виталий и принялся спускаться по лестнице.
— Заметил? Все на одном и том же вопросе сыпятся, — мужчина в костюме посмотрел на своего коллегу.
— Ну тогда нужно поменять его. А вообще, знаешь, глупая задумка все это.
— Что значит глупая? Ты ж сам говорил, что нам нужен этот… как его? Ребрендинг. Нужно обновить коллектив и так далее. А сейчас уже заднюю включаешь?
— Да ничего я не включаю. Все равно нужно будет рано или поздно кого-то искать. У нас популярность падает.
— Ну вот и ищем.
— А вообще, неплохой был парень, да? Он бы нам подошел, — бородатый поправил воротник рубашки и задумался, — ты знаешь, все-таки давай уберем этот вопрос из анкеты. Так лучше будет.
— А как тогда?..
— По старой схеме будем все делать. Подставное лицо, взятка, общественное порицание и так далее.
— Думаешь? — спросил мужчина в костюме.
— Да. Так и сделаем. Давай, вычеркивай его из списка.
— Как скажешь, — мужчина достал из кармана авторучку и принялся что-то зачеркивать на листе бумаги, лежащим перед ним.
— Хороший все-таки парень был, мне понравился. Одно только смущает, — бородатый повернулся к коллеге.
— Что? — отозвался тот.
— Да как-то…
— Ну что, что?
— Бог Виталий… Ну, вообще не звучит.
Обычный случай в офисе
Он вскочил из-за стола и выбежал в приемную.
— Анна! Это что такое? Десять миллиардов входящих? У меня в контактах всего семь с небольшим миллиардов адресатов. Откуда ещё три?
— Гражданин начальник, входящих было ещё больше, дело в том, что я удалила однотипные письма. Осталось десять.
— Сколько раз я просил не называть меня гражданином начальником? Что за… Мне не нравится такое обращение!