У платформы очень много проблем, но реальных альтернатив Upwork среди бирж фриланса сейчас просто нет. Существуют узкоспециализированные биржи. Например, 99design, на котором могут найти работу фрилансеры, работающие с графикой. Но данная биржа подходит только нескольким профессиям, да и с системой оплаты труда на конкурсной основе сложно планировать заработки. Есть TopTal, в который не так уж и легко попасть. Там надо пройти серию технических интервью, да и модель работы сильно на нем отличается. По моему мнению это больше похоже на работу в офисе, только удаленно. Я считаю, что целевая аудитория на этой бирже не пересекается с аудиторией Upwork. Есть Fiverr, который активно набирает популярность в последнее время. Но, на мой взгляд, там в основном небольшие проекты, а найти клиента на долгосрочное сотрудничество сложнее, чем на Upwork. Есть Freelancer.com и Guru, принцип работы которых очень похож на Upwork, но количество публикуемых проектов меньше.
Все эти биржи я бы рекомендовал рассматривать как возможный дополнительный источник заказов, но на данный момент Upwork наиболее оптимальный вариант основной биржи фрилансера.
Реальной хорошей альтернативой считаю поиск клиентов и работу на западный рынок напрямую, вообще без бирж. Я не имею ввиду увод клиентов с фриланс площадок (так делать нельзя, это запрещено правилами), а построение собственной репутации, чтобы клиенты вас находили без бирж. Таким образом можно привлечь хорошо платящих клиентов с интересными долгосрочными проектами, но процесс создания своего бренда не быстрый и требует большого труда. Я рассматриваю этот вариант как следующую ступень, после того как у фрилансера получиться стабильно зарабатывать на фриланс биржах. Но это тема не для этой книги, начинать фрилансить таким образом точно не стоит.
Русскоязычные биржи
Если вы работаете фрилансером на русскоязычных биржах (fl.ru, Кабанчик, Weblancer, etc), то, возможно, вам интересно перейти на Upwork по причине более высокой оплаты труда . Но существует много барьеров, которые придется преодолеть: язык, получение денег, другие потребности у клиентов.
Если вы не хотите читать, чем интересен Upwork для русскоязычных фрилансеров, то можно сразу перейти к следующей главе.
Высокая оплата труда
Основная причина желания русскоязычных фрилансеров попробовать работать на Upwork – это, конечно же, более высокая оплата труда. Средняя почасовая ставка для квалифицированных работников находится в районе 15$ в час, а опытные фрилансеры получают в районе 30$ в час. Такой размер оплаты труда возможен и на русскоязычных биржах, но в большинстве случаев получить его могут только “звезды” биржи, которых не так много на каждой платформе. В этом главная прелесть Upwork: можно без больших усилия получить более высокую оплату.
Английский язык
Проблема английского языка для отечественных фрилансеров стоит достаточно остро. Многие могут свободно читать техническую документацию, но опыта общения онлайн в чате или даже написания email на английском у многих практически нет, я уже не говорю про общение голосом через Skype.
Если у вас подобная ситуация с английский, то это, конечно, не очень хорошо, но и не смертельно. Вам придется больше времени тратить на общение с клиентами, но спустя пару месяцев это пройдет. Так что главное – не бояться и начать общаться, при этом максимально использовать доступные инструменты для написания английского текста.
Другая культура и местоположение
Неочевидная проблема при работе на Upwork – это разница в культуре, традициях и даже временном поясе при общении с клиентами. У исполнителя с заказчиком не совпадают праздники и даже иногда выходные. Более того, если разница в часовых поясах достигает хотя бы 5-8 часов, то придется очень тщательно подбирать время для общения с клиентом.
Многие клиенты очень щепетильно относятся к пиратству, и если отечественный заказчик может закрыть глаз на копирайт изображений в дизайне сайта, то для западного клиента это может оказаться большой проблемой. И таких примеров другого отношения к правилами, да и в целом других законов, много.
Но во всем этом есть и плюс – возможность командировок за границу. При долгосрочных отношения клиенты часто приглашают фрилансеров к себе, чтобы просто познакомиться или даже переехать на работу в офис в другой стране. Так что это может быть хорошим способом посмотреть мир.
Другие технологии и тенденции