просам135.
Заслуживает внимания и такой факт: несмотря на то, что в большинстве своем
сотрудниками министерств и управлений культуры были женщины, руководящие
посты - заместителей министров, начальников отделов и управлений - занимали муж
Млечин Л. «Фурцева». - М.: Изд-во «Молодая гвардия», 2011. С. 386.
чины. Своего рода исключением была Зинаида Михайловна Круглова, которая
начинала свою биографию в Ленинградском обкоме КПСС, а после перевода в Москву
получила назначение на должность заместителя министра культуры СССР136.
Итак, как видим, движение кадров чаще всего происходило по горизонтали. Тем не
менее полностью отрицать возможность вертикального продвижения, например, в
рамках того или иного министерского Управления все же нельзя. Случаи, когда
заместители начальников Управлений впоследствии их возглавляли, не были
единичными. Приведем несколько примеров, касающихся чиновников союзного и
республиканского министерств. В. В. Подгородинский с 1974 г. работал в должности
члена репертуарно-редакционной коллегии министерства культуры РСФСР. В 1982 г.
был назначен заместителем начальника Управления театров, а в 1984 г. - начальником
этого же Управ-ления137. И. Р. Тимошин в 1978 г. получил назначение на должность
начальника отдела Управления учебных заведений министерства культуры СССР, в
1981 г. он становится заместителем начальника Управления учебных заведений, и в
этом же году -начальником Управления138.
Если проанализировать, из каких систем подбирались кадры для руководящих
должностей на уровне Управлений, то следует признать, что чаще всего это были не
партийные инстанции, а руководящие органы творческих союзов. Например, за-
меститель председателя правления союза нередко становился членом репертуарно-
редакционной коллегии, а затем заместителем начальника управления министерства
культуры. Нередки были случаи переводов из союзных органов управления в рес-
44
публиканские. К примеру, рядового сотрудника Гостелерадио СССР или Госкино СССР
вполне могли назначить начальником Управления министерства культуры РСФСР139.
В свою очередь, начальники Управлений «уходили на повышение», как правило, в
качестве руководителей ведущих уч
Млечин Л. «Фурцева». - М.: Изд-во «Молодая гвардия», 2011. С. 386. ГАРФ. Ф. А-
501. Оп. 3. Д. 420. Л. 36. ГАРФ. Ф. А-501. Оп. 3. Д. 420. Л. 46. ГАРФ. Ф. А-501. Оп. 1.
Д. 9662. Л. 11.
реждений культуры. В 1981 г. начальник Управления учебных заведений И. Н.
Романов в порядке перевода был назначен на должность директора Дома атеизма
Всесоюзного общества «Знание»140. Бывший начальник Управления театров
министерства культуры РСФСР В. П. Демин в 1980 г. был утвержден в должности
ректора ГИТИС им. А. В. Луначарско-
141 го .
Нередко руководители Управлений переводились на работу в правительство. Так,
например, начальник Управления театров министерства культуры РСФСР А. А. Жиров
в 1983 г. перешел на работу в аппарат Совета министров РСФСР в качестве
заместителя заведующего отделом культуры и искусства Управления делами. Связано
это было, вероятно, с тем, что оклады
сотрудников аппарата правительства были выше, чем в мини-
142
стерствах .
Подтверждает подобную мобильность и выступление заместителя министра
культуры РСФСР В. В. Кочеткова на партийном собрании в августе 1971 г.: «Вопросы
подбора кадров в аппарат на руководящие должности находятся в центре внимания
руководства министерства и парторганизации. За пять лет из руководящих работников
сменилось 25 человек, примерно пять человек в год. Среди них выдвинуты на руково-
дство республиканскими организациями, в аппарат ЦК, Совет министров РСФСР,
министерство культуры СССР или были переведены на пенсию. Мы считаем
правильной линию на выдвижение на руководящие должности в аппарат из сотрудни-
ков аппарата и работников республиканских и родственных 143
нам организаций» .
Как уже отмечалось, в 1963 г. произошла заметная дифференциация
управленческого аппарата, когда в системе союзного и республиканских министерств
культуры были созданы отраслевые Управления, а также различного рода
художественные советы и комиссии. В связи с этим в аппарат министерства при