Выбрать главу

И вот теперь в душе «розовой балерины» словно оборвалась какая-то тонкая струна …

Лина протянула Анжеле бумажный носовой платок. Девушка осушила им слезы, допила коктейль и, оставив на тарелке недоеденный пирожок, встала.

– Ну, я пошла? – неуверенно сказала она. – Меня муж дома заждался.

Лина кивнула, простилась с Анжелой и вскоре заметила двух симпатичных девушек, работавших тренерами в бассейне. Девушки заказали отнюдь не диетический завтрак: котлеты с картошкой, булочки со сливками и сладкое желе.

– Везет же вам, девочки, можете не следить за весом, – вздохнула Лина с завистью.

– Пять тренировок в день – и вы тоже будете есть все подряд без последствий для фигуры, – привычно парировали тренеры. Весёлые девушки были симпатичны Лине, однако она знала, что внешняя беззаботность этих спортивных фей и эльфов обманчива. Вот и сейчас взгляд красавиц оставался напряженным, хотя Дэн привычно отпускал в их адрес свои фирменные шуточки. Лину сдержанность девушек не удивила, она знала, что такой приятный, на первый взгляд, тренерский хлеб на самом деле – черствый и трудный. Почти все сотрудники «Леди-лидера» приехали в Москву из других городов, устроились жить на съемных квартирах, и сказка о красивой жизни заканчивалась для них сразу же за порогом «фитнес-рая». Там, за воротами элитного клуба, начинались суровые будни. Дни, недели и месяцы в чужом и таком неласковом к приезжим, к тому же очень дорогом мегаполисе удавалось выдержать только самым стойким и сильным духом. Впрочем, в самом клубе тоже все было достаточно жестко, «без розовых соплей». Открытые уроки и посещение новых занятий супервайзером, постоянные проверки начальства, обязательное получение сертификатов на ведение международных программ…. Тренерский состав ежегодно проходил строгую переаттестацию и серьезный медицинский осмотр. Соотношение веса и роста, жира и мышечной массы, возраста и внешности… Еще необходимо было определенное число раз приседать и отжиматься. Одним словом, что только у бедных тренеров не проверяли! Тем, кто не соответствовал жестким нормам, давали месяц на исправление, а если какие-то параметры к назначенному сроку не менялись, сотрудницу фитнес-клуба безжалостно увольняли. Благо на каждое место была очередь из молодых и амбициозных спортсменок с периферии. В общем, когда тебе постоянно дышит в затылок молодежь, не расслабишься…

Персоналу клуба ежедневно внушали, что отношения сотрудников с клиентами должны быть вежливыми, но не панибратскими. Не поздоровался с клиентами – штраф, не ответил на вопрос клиентки – еще один, ответил невежливо – первое строгое предупреждение. Ругнулся матом сгоряча – ты уже кандидат на вылет из клуба. Несколько таких «черных меток» – и адью, «Леди лидер», а вместе с ним – обманчиво уютный мирок и неплохая зарплата! Беги тогда покупать обратный билет в плацкартный вагон и возвращайся домой, где тебя ждут насмешливые и сочувственные взгляды родни и подруг детства.

Слишком теплые, дружеские отношения персонала с клиентами в клубе тоже не приветствовались. Первым делом, новичкам внушали, что каждое дополнительное усилие с их стороны стоит денег. Никаких бесплатных советов, если индивидуальное занятие заранее не оплачено. Слишком обидчивым клиенткам необходимо сразу же объяснить, что это просто бизнес, ничего личного. Любые дополнительные консультации и помощь во время тренировки – только за отдельную плату. Деньги должны делать деньги – главное правило любого бизнеса.

Не удивительно, что любую свободную минуту тренеры проводили в клубном кафе, а там уже «отрывались по полной»,. чтобы хотя бы частично снять постоянный стресс. «Ветераны тренерского движения» были прекрасно осведомлены и о видеокамерах в клубе, и о постоянном наушничестве, процветавшем повсюду, и о неравных правах любимчиков начальства и рядовых сотрудников …. Не удивительно, что большинство из них только за обедом чувствовали себя относительно свободно, однако и там не забывали о своих многочисленных обязанностях, прописанных в длинном контракте мелкими буквами.