Все это накладывается на пресловутый «интернет вещей». Прямо сейчас мы можем обнаружить вокруг, если не у себя дома, то у знакомых, например, чайник с вайфаем или робота пылесоса. Все это можно объединить, структурировать, и «геймифицировать».
Не мы попадем в игру. Игра приходит в наш мир.
Как это будет выглядеть даже в не столь отдаленном будущем, я разумеется не знаю. Мой кругозор сильно ограничен моим же опытом, моей картиной мира, моими знаниями.
Я вижу мир будущего где человек стянут тяжелыми, нерушимыми цепями. И только часть этих цепей видна, но в основном же он скует их сам. Мы будем интегрированы в некие «экосистемы», в которых нам будут начисляться баллы как в яндекс-такси, и где мы будем получать не иллюзорные преимущества за лояльность, за вклад, и естественно за честность.
Рискуя уподобиться фантасту который предполагал доступность информации в в виде библиотеки перфокарт в каждом доме, я все предположу что в первую очередь соцрейтинг повлияет на работу.
Удаленка, которая встала в полный рост во время пандемии — просто давняя тенденция. И уже сейчас можно сказать что удаленный контроль хорошо шагнул вперед. Как с удивлением говорит Маргарита Симоньян, «Оказывается очень много можно делать удаленно». И можно сильно экономить на расходниках, добавлю я от себя. Дальше будет только глубже — все больше работ можно будет делать удаленно. И я сейчас вовсе не о сфере IT, где как мне кажется некий естественный предел уже достигнут. Скорее всего следующая волна «удаленки» будет связана с технологическим прорывом, и затронет в первую очередь наиболее распространенные работы с низкой квалификацией. Курьеров которых заменят дроны, водители которых заменят автопилоты, и продавцов которых заменят интерактивные терминалы я уже упоминал — потому что это происходит прямо сейчас. Но что там люди еще придумают, это остается уделом фантастов.
Ну, например, одна из наиболее распространенных работ — сотрудник торгового зала. Иногда это может называться мерчендайзингом, но суть одна — расставлять товар. В больших магазинах для этого есть специальные люди, в маленьких обычно справляются продавцы сами.
Но возьмите этот факт и добавьте к нему стареющее население с одной стороны, высокий уровень жизни с другой, и вы обнаружите что этот огромный рынок вакансий уже сейчас заполнить некем, кроме мигрантов. А мигранты тоже не склонны десятилетиями работать за копейки, зато склонны самоорганизовываться в закрытые сообщества с полуофициальным, и даже откровенно криминальным уклоном. Хоть сейчас нам на ум приходят мигранты из других стран, но это закономерно случается со всеми мигрантами — ирландцы и итальянцы в США в прошлом веке, пожалуй, наиболее одиозный пример. Даже советские эмигранты, бьющие рекорды по конформизму и интеграции, и то обогатили культуру понятием «русская мафия». Противоядие против этого уже давно найдено еще «азиатскими тиграми». Если у вас есть знакомые работавшие на стройках в Южной Корее, то вы даже знаете какие. Закрытые жилые зоны для рабочих, с увольнительными как для военных и комендантским часом. И ли вот Таиланд. Эта страна тридцать лет назад из каменных строений имела только храмы и редкие резиденции знати. А сейчас можно посмотреть на более чем 5 миллионный Бангкок, который строили и строят мигранты из стран вроде Лаоса, Камбоджи, Мьянмы. Не стран, а территорий с постоянной войной, и соответствующими, крайне жестокими, установками у людей. И как многие туристы из стран СНГ смогли убедиться лично, этнически окрашенная преступность в Тайланде явно менее заметна чем в… Чем во Франции, например. Но решение, в общем, есть.
Но все же, это только для централизованных потоков рабочей силы — стройки, заводы. Просто создается некий аналог концентрационных лагерей с постоянным контролем. Проблемы начинаются когда вы пускаете мигрантов в сферу услуг. Ярким примером тут может послужить, конечно же, США, с их многотысячной армией уличных банд выходцев из Южной Америки.
Такие закрытые и законопослушные общества как Китай, Япония, Южная Корея на подобные последствия не согласны.
И им на помощь приходит технология. Ниже на картинке модель Т, японский робот. Он еле шевелится (вот видео https://www.youtube.com/watch?v=oTStl6CE0bE&ab_channel=IncredibleInnovations), но с другой стороны роботу всего то пара годиков. Те же творения Бостон Бинамикс стремительно прогрессируют. Думаю лет десять пройдет, и мы вполне можем застать своего ребенка во в таком виде: