Надо формировать и поддерживать органичный для русского народа тип государственности в виде жёсткой президентской вертикали, опирающейся на нелиберальную национальную демократию. Альтернативой такому подходу является кровавый хаос, что мы и наблюдали на Украине. Или прямое назначение правительства из Вашингтона.
Теги: общество , мнение , самосознание
Унижение всевластием
Фото: РИА "Новости"
Почему работодатели оказываются безнаказанными в своём самодурстве
Перед тем, как шагнуть в капкан
Иван Иванович Детков ( здесь и далее фамилии изменены. - И.Н. ) семнадцать лет отработал технологом на Московском деревообрабатывающем комбинате. На работу ходил пешком, с работы – тоже, что, говорят, очень полезно для здоровья. Но предприятие перевели куда-то на окраину Москвы, добираться приходилось на трёх видах транспорта, и решил тогда Иван Иванович поменять место работы. В газете бесплатных объявлений увидел приглашение в одну из домостроительных фирм. Позвонил, приехал на собеседование.
Его встретил сам собственник Владимир Сергеевич, тридцатилетний парень, в своём огромном, заставленном разными макетами кабинете. В беседе выяснилось, что они оба окончили МИСИ. Взаимная приязнь установилась быстро. Иван Иванович написал заявление о приёме на работу на престижную должность с весьма хорошим окладом и заполнил листок автобиографии. Тут же секретарша – мастерица на все руки – сфотографировала его. Иван Иванович предложил работодателю пройтись по производственным помещениям. Владимир Сергеевич очень удивился, но согласился.
Пока они знакомились с будущим местом работы, благоговейный шёпот бежал впереди них из помещения в помещение. Иван Иванович задавал вопросы строгальщикам, плотникам, сварщику. И те вытягивались перед ним в струнку, чувствуя в нём профессионала. Работодатель был польщён. Ведь часть уважения падала и на него.
Довольный работодатель даже выделил машину, чтобы отвезти Ивана Ивановича домой. Дома Иван Иванович скупо рассказал о своём визите, порадовал супругу окладом в 85 тысяч рублей и, не привыкший вести праздную жизнь, тут же сел за свой письменный стол и начал набрасывать программу действий. Через пять дней ему предстояло выйти на работу.
А через два дня сноха пошла в паспортный стол взять выписку из домовой книги – это ей было нужно для кредита. Вернулась взволнованная и сообщила, что её о свёкре расспрашивала начальник дЭза. Ей звонили из отдела кадров будущего работодателя и задали четыре вопроса: не был ли он судим ранее? как ведёт себя в быту? один ли раз женат? занимается ли общественной работой? На следующее утро позвонила инспектор отдела кадров с его прежней работы и сообщила, что о нём просят характеристику, максимально подробную и желательно с приложением различных документов о его награждениях. В тот же вечер позвонил и преподаватель, который с удивлением спрашивал у своего бывшего студента: "Куда вы, Ваня, идёте на работу, что люди интересуются вашей учёбой и вашим студенческим прошлым?"
Супруга предложила Ивану Ивановичу позвонить в школу, а также в детский сад: а вдруг интересовались и там? И – отказаться от общения с таким работодателем. Возмущению будущего наёмного работника не было предела. Тем более что он был человеком юридически подкованным и знал, что в Трудовом кодексе содержится норма: никакие характеристики и иные документы, кроме трудовой книжки и паспорта, а также документа об образовании, требовать работодатель не может. Однако для Владимира Сергеевича это положение закона препятствием не явилось. Непонятно только, почему представители разных организаций с готовностью откликались на его незаконные запросы.
Но это ещё не конец истории. На работу в ту организацию Иван Иванович не вышел. А через два месяца ему пришла повестка из суда. Уязвлённый Владимир Сергеевич решил подать мстительный иск об упущенной выгоде.
Удивлённая судья, вчитываясь в его текст, покачивала головой, реагируя на фантасмагоричность ситуации. В рассмотрении иска было отказано. А Иван Иванович ещё долго благодарил супругу за правильный совет.
Тайный покупатель