Названный «крысенышем» не остался в стороне:
— А почему я должен платить за ваш металлолом, если он мне за два месяца так ни разу и не пригодился? Я лучше эти деньги на пиво потрачу. И вообще, непонятно, куда деньги уходят — все, что мне выдавали, было конкретным старьем, — заявил он.
Ренг довольно резко ответил:
— Ты говори, да не заговаривайся, Веркел. Все, что закупается — модели надежные. Понятно, что не новейшие, а лишь те, что можно достать у нас на планете. Если не нравится, не пользуйся — никто тебя не заставляет. С сегодняшнего дня и пока не внесешь взнос оборудование секции для тебя закрыто. — Он обернулся ко мне: — А ты что скажешь?
— Куда деньги скидывать? — спросил я, уже обдумав ситуацию. Мне показалось сомнительным, что опытные техники выбрасывали бы деньги на ветер. Да и портить отношения с коллективом, в самом начале работы — не самый лучший выбор.
— А мне и скидывай, — передал свои реквизиты Ренг.
Переслав 50 кредов Ренгу, оказавшемуся старшим смены, и получив у него задание с пояснениями, где и какое общее оборудование лучше взять, зашел сначала в раздевалку, где экипировался, а потом — к ангарам, у входа в которые как раз разгружали новую порцию техники.
Первым моим объектом для проверки оказались флаеры разведки, адаптированные для работы на планетах с повышенной температурой. На блестящих, жаропрочных корпусах выделялись лишь наросты энергоотводов и рога антенн.
Моя работа выглядела так. Я передвигаюсь вдоль ряда флаеров, на несколько минут останавливаясь у каждой летающей машины. Во время остановки дроид, двигающийся рядом со мной, подключается к техническим разъемам флаера, получая доступ к управляющим шинам и подавая на системы питание, — ведь реакторы машин на время консервации заглушены, а аккумуляторы давно разряжены.
Я же, в свою очередь, скидываю код подтверждения, удостоверяющий правомерность технического доступа. Получаю доступ к системе управления и даю команду на прогон тестов, чтобы через несколько минут получить таблицу износа оборудования. Если показатели находятся в допустимых пределах, даю команду на активацию реактора, получаю позитивный отклик — и на этом моя работа заканчивается.
На самом деле ничего сложного, думаю, техник 1-го ранга с продвинутым ремонтным комплексом справился бы с такой работой значительно быстрее. Но техников 1-го ранга, желающих заниматься подобной работой, похоже, не находилось. А может, решили не тратить на такую простую работу ресурс недешевых комплексов.
Жизнь пошла своим чередом. Я потихоньку обзаводился имуществом, учил базы, интересовался неформальными способами заработка. Деньги были нужны, ведь по информации медтехника для работников корпорации возможна легальная покупка дополнительных баз по привлекательным ценам, а на мне все еще висит кредит. Конечно, за счет скидки я погасил кредит сразу на 3 тысячи, но оставшаяся сумма была все еще слишком велика. Единственным минусом покупки баз было то, что их актуальность была приблизительно такой же, как уже установленных у меня.
Познакомился с большинством из коллектива техников — с кем по работе, с кем просто в столовке или кафе. С напарником, Веркелом, отношения не сложились — он оказался действительно недалеким человеком и реальным жлобом. Все разговоры сводились к тому, как он начнет загребать креды, когда его переведут в секцию утилизации.
Доля правды в его словах, конечно, была. Если при проверке техники мы даже не открывали кабины, то техникам других секций частенько попадалась всякая неучтенка в кабинах, вроде НЗ с прошедшим сроком хранения или спасательных наборов. Начальство смотрело на экспроприацию не входящих в комплект техники ништяков сквозь пальцы — главное было не откручивать штатное оборудование и не забывать подкидывать небольшие подарки из найденного старшим смены.
Ближе всего из новых знакомых я сошелся с Гортом — техником, подвозившим меня по прибытию на планету. Он работал в секции утилизации, и от него я и узнавал большинство сведений из «внутренней кухни» нашей работы. Мы частенько сидели с ним после работы за чашкой чая или кружкой пива, рассказывая о жизни на своих планетах. Те из нашего коллектива, кто обзавелся семьей (а таких было меньше половины), жили не на базе, а в ближайшем городке, и прилетали на работу на флаерах.
Большинство же коллектива составляли молодые специалисты. Ребята, которых не смущала не очень комфортная для проживания планета и не очень высокий заработок, жили в аналогичных со мной условиях. По их мнению, опыт работы, быстрый рост ИГС и богатый набор бесплатных баз компенсировали недостатки такой работы.