Рис. 8. На фото: Олег Беглов (справа) и Андрей Ангелов. В 2019 году Олега уже с нами нет, Светлая ему память. Это тот человек, который открыл для широкой публики Квартет И и Нонну Гришаеву, продюсер к/ф День выборов (2007 год)
▫ Можно найти знаменитого режиссера, который загорится твоим сценарием, и поможет тебе найти денег. Под режиссера с именем деньги найти легче.
Также можно увлечь сценарием известного актера или Джорджа Клуни. В последнем случае не надо искать деньги, сами придут и сами всё дадут.
***
В прокатном кино никуда без личных связей! Некоторые студии трындят о том, что ищут сценарии полных метров, и если найдут — то не смотрят, кто ты есть таков. А просто покупают и снимают. Например, та самая «СТВ».
Не верь этим трындежам, в прокатное кино со стороны никто никогда не попадал, и не попадёт. А сказки о таком попадосе — это сказки из серии «Сказка об истории успеха мисс Джоан Роулинг».
«Истории успеха голливудских звёзд — их личные
истории успеха. Которые нужно иметь в виду, но
равняться надо на ситуацию в целом».
Голливуд и Россия — немного разные вещи. Важно это знать и помнить.
2. Кастинг в кино
Параграф написан на основе мастер-класса, что я провёл для студентов «МИТРО» («Московский Институт Телевидения и Радиовещания Останкино»). Также в качестве мастеров выступили проф. гример Аня Харчевникова, проф. актеры Наташа Фенкина и Иван Смелик, и проф. оператор Павел Дементьев.
Рис. 9. На фото: студенты — будущие режиссеры и актеры на мастер-классе.
***
Рис. 10. На фото: актриса Наташа Фенкина.
Рис. 11. На фото: актер Иван Смелик (стоит слева).
Рис. 12. На фото: художник по гриму Аня Харчевникова (2-ая слева), в окружении моделей из числа студентов-добровольцев, коих гримировала.
Рис. 13. На фото: студенты на общем плане и Андрей Ангелов (справа, в сирени).
Кастинг (как и написание литературного сценария) — это часть подготовительного периода к съёмкам. Но в силу своей специфики стоит особняком и поэтому занимает у меня самостоятельную главу.
2.1. Технология отбора
Участники кастинга — это актеры, что проходят испытания и те люди, что проводят отбор испытуемых актеров. А именно:
▫ Режиссер-постановщик. Тот, кому с актерами работать и тот, от кого зависит коммерческий успех будущей картины.
▫ Кастинг-директор. Заместитель режиссера по актерам на данном этапе проекта. Он (чаще она) предварительно отбирает актеров, а также договаривается со звёздами.
▫ Ассистент по актерам. Аналог должности секретаря. Ассистент ведет организационную работу: составляет графики прихода актеров и корректирует их, а ещё подносит режиссеру напитки и зажигалку.
▫ Фотограф. На кастинге жизненно необходимо фотографировать всех туда приходящих. Как минимум в двух форматах: портретное фото фас и в полный рост.
▫ Продюсер иногда присутствует.
«Продюсер — это не всегда инвестор. Чаще всего,
продюсер — это посредник между режиссером
и деньгами инвестора. Продюсер планирует
бюджет фильма (смету) и командует им».
Иногда функции кастинг-директора и режиссера совмещает один человек.
***
Кастинг — это процесс подбора актеров в кинофильм. Кастинг делится на 3 стадии:
▫ Предварительный отбор.
▫ Собственно кастинг.
▫ Кинопроба.
2.1.1. Предварительный отбор
Предварительный отбор начинается с того, что кастинг-директор читает сценарий и разговаривает с режиссером о героях истории, пытаясь уловить — кто именно нужен режиссеру на ту или иную роль. Типажно и характерно.
Потом кастинг-директор по своей базе подбирает актеров. И высылает (для начала) фото этих отобранных актеров режиссеру + их анкетные данные.
«Иметь свою актерскую базу хотят многие! (Не путать с личным гаремом). У меня такая база есть — 300 актеров.