Профессии, подходящие тиреоидному типу:
1) программист – но только решающий задачи в команде. Например, создатель компьютерных игр;
2) репортер, особенно новостник, интервьюер, освещающий сложные и экстренные проблемы. Не копирайтер и не рерайтер, работающий дома;
3) переводчик. Синхронист на переговорах, переводчик-гид при тургруппе;
4) прочие виды общения и посредничества;
5) коммерция, «живые» продажи, продавец-консультант, реклама.
Ведущим является соматотропин. Это гормон роста, выделяемый передней долей гипофиза. Вместе с ним выражено влияние адренокортикотропного гормона, который благотворно влияет на функцию концентрации внимания, запоминания и анализа информации. По темпераменту это чаще всего флегматики.
Что подходит и нравится этому типу:
1) понятная стратегия и четкие задачи;
2) размеренная работа;
3) стабильность и предсказуемость;
4) иерархичность, дисциплинированность, четкие рамки, прозрачность.
Что не подходит этому типу:
1) беспорядочные меняющиеся указания;
2) неожиданности;
3) непонятная иерархия, особенно несоблюдение границ между старшими в его семье, школе, детском коллективе, нарушение ими обещаний и собственных правил.
Талант этого типа: контроль, систематизация и анализ. Это будущие стратеги и планировщики, у них нет проблем с тайм-менеджментом и пунктуальностью, им хорошо в мире планов, списков и таблиц. Они логичны, ответственны и дисциплинированны.
Профессии, подходящие соматотропному типу:
1) специалисты по организации чего-то либо. Аналитики и финансовые консультанты;
2) коучи, бизнес-тренеры, репетиторы и преподаватели в сфере точных и естественных наук. Но лучше им работать индивидуально или с малой группой, причем не детей, а людей студенческого возраста или взрослых;
3) госструктуры, судьи, чиновники, политики, особенно муниципальные депутаты;
4) инженеры-строители и вообще строительная сфера вплоть до прорабов и рабочих;
5) архитекторы;
5) ученые в сфере точных и естественных наук;
6) контролеры и проверяющие различного толка.
Окситоцин – гормон гипоталамуса. Он отвечает за зачатие ребенка, сокращение матки после родов, грудное вскармливание, сильно влияет на психологию отношений, доверие к партнеру и даже любовь родителя к ребенку, тот самый «родительский инстинкт». Дети окситоцинового типа – сангвиники и холерики по темпераменту.
Что подходит и нравится этому типу:
1) лидерство и возможность управлять командой, решать проблемы и конфликты внутри команды;
2) находиться в центре внимания и вызывать уважение;
3) увлекаться и увлекать, развиваться самому и развивать других, общее дело.
Что не подходит этому типу:
1) изоляция и одиночество, подчиненное положение без шанса изменить его;
2) быть незамеченным и ненужным;
3) скука и безразличие свои и окружающих.
Талант этого типа: объяснение, обучение, сплачивание. У них превосходная интуиция на все, что связано с поведением людей.
Профессии, подходящие окситоциновому типу:
1) педагоги школы, вуза, курсов, работающие с детьми и взрослыми, педагоги-организаторы, завучи по внеклассной работе;
2) дипломаты, политики, юристы, особенно адвокаты в семейной сфере;
3) бизнес любого рода, особенно связанный с удовольствием и досугом – турбизнес, книгоиздательство, музыкальные клубы, рестораны и кафе, ивент-менеджмент.
Люди этого типа в будущем и сами – лучшие любящие и понимающие родители.
Мелатонин – гормон эпифиза, тесно связанный с суточным ритмом, сезонными ритмами активности, работой нейронов, иммунной системы, кровообращения, пищеварения, он даже замедляет старение. Это загадочный гормон – медицина знает о нем далеко не все. И загадочный тип. Практически всегда это меланхолики по темпераменту.
Что подходит и нравится этому типу:
1) безопасность. Ему нужно находиться там, где ему спокойно, идеально работать из дома, или уютного места по своему выбору, или хотя бы в маленьком дружелюбном коллективе;
2) защита и поддержка. Ему важно понимать, что он не один, что ему есть к кому обратиться за дозой уверенности, спокойствия, за советом и помощью;
3) возможность принести в мир нечто хорошее, помочь людям, животным, помочь тем, кто слабее него;
4) возможность творчества и творческого подхода к тому, что он делает.