Кое-кто наивно полагает, что бесправные косяки кильки, хамсы и салаки могут изменить свое положение путем политического переворота. На самом же деле, они остаются такими же безвольными и в бурливых волнах бунтарства. Во-первых, течение слишком сильно, чтобы слабые смогли выплыть против него, а во-вторых, они с рождения приучены самой главной науке Рыбограда – бездумно повиноваться тем, кто сильнее. Только некоторые из сильных рыб, противоборствующих правящему клану, могут воспользоваться их отчаяньем – но вовсе не для спасения несчастных, а чтобы повернуть взволнованные стаи в нужном им направлении. И ничего от этого переворота в жизни мелких рыбешек не переменится – разве что добавится неразберихи и страданий.
Но жалеть слишком сильно этих бедных рыбешек, пожалуй, не стоит! Они в своем роде счастливы в той стадной жизни «по течению»: не ведая тяжести свободы выбора, кайфуют себе в тех низкопробных развлечениях, которые подбрасывают сильнейшие, дабы бедолаги не задумывались ни о чем, и не бунтовали.
Вот так и плывут безвольные малые рыбешки по течению, которое направляется куда нужно сильным подводного мира – на рыботу, голосовать или в супермаркет за рекламируемым товаром… Плывут и плывут, покуда не попадутся в сети рыболовов. Как сказал об этом поэт Велимир, очевидно, откуда-то прекрасно осведомленный о жизни Рыбоградцев:
Годы, люди и народы
Убегают навсегда,
Как текучая вода.
В гибком зеркале природы
Звезды - невод, рыбы - мы,
Боги - призраки у тьмы.
Чудесный директор.
Жил в Рыбограде один чудесный директор. Какого был он ведомства, доподлинно не известно. Но точно не промышленного, а какого-то эфемерного: гуманитарного либо культурно - просветительского.
И было у чудесного директора на неделе шесть пятниц. “Почему не семь?” - спросят наши филологически подкованные читатели. Да потому что седьмым был выходной, который наш директор соблюдал так же свято, как и шесть предыдущих пятниц. Чтил он их, невзирая на понедельники и вторники, четверги и среды, уходя с работы по пятничному расписанию на час раньше. Ничто и никто не могло этого директора заставить работать дольше, оттого разные вопросы и проблемы на его рыботе росли как волны в шторм! Но директор придумал простой способ избавляться от них, сваливая все оставшиеся заботы на своих безропотных подчиненных. Они же, матерясь по-рыбьи беззвучно, представят все в таком порядке, чтоб итоги в отчете выглядели впечатляюще. Если у подчиненных это получалось, то все заканчивалось прекрасно: директора руководители его ведомства в очередной раз хвалили. Если же дело было провалено, то директор, грозно зыркнув на подчиненных своими восемью глазами, назначал кого-то из них ответственным за провал, выносил ему порицание. И руководители ведомства, слегка пожурив коллегу, в конце концов хвалили директора за то, что он разобрался в ситуации и наказал виновных.
А назначенные виноватыми, если и роптали, то тихонечко и между собой, потому как жаловаться куда-то на своего директора было бессмысленно. Ведь в других ведомствах тоже директора сидят. А начни они наказывать даже самых плохоньких из начальствующих по жалобам нижестоящих служащих, что же выйдет? Их же подчиненные тоже захотят пожаловаться на них, а потом вовсе обнаглеют и уверуют, будто бы можно отстаивать свою правоту и спорить с руководителем!
Вот потому чудесный директор работал по-пятничному не одну пятилетку. В конце концов наш директор прослыл даже креативным. Бывало, наскучит ему в кабинете пятничного отбоя дожидаться, он и выдумает, чем ему тоску разогнать. Вот, решил как-то конкурс для своих работников на лучших Снегурочку и Деда Мороза провести летом. Очень удивились работники - спрашивают: “Зачем нам вообще такой конкурс, да еще летом, когда и без того горячая пора?” Директор им и поясняет, что творчество стимулирует трудовую активность, а Дед-Жара и Знойгурочка - это ново и креативно.
Но что хуже всего бывало, когда на босса вдруг нападал трудовой энтузиазм. Он в порыве вдохновения как за вилы схватится, да как пойдет по воде писать всеми восемью щупальцами.. Куда уж там до него “рабу на галерах”! У его работников аж мозги от этой писанины закипают. Пока его подчиненные глазами от удивления хлопают, все фантазии директора кругами по воде расплывутся. Довольный, что успешно “отруководился”, устремляется директор на отдых, оставляя подчиненных созерцать те плывущие круги и расхлебывать заваренную им кашу. У него же снова - пятница!