Выбрать главу

Все эти интересные подробности рассказал Дэну водитель служебного автомобиля, встретивший его на вокзале.

По улице «Парковая» Дэну и досталась угловая, тихая квартира. В день приезда он успел бегло осмотреть ее нехитрое убранство, рысцой сбегать по Парковой туда и обратно, до первой проходной, встретиться с Андреем Константиновичем (так же мельком, - тот, сияющий и распространяющий вокруг себя флюиды жизнелюбия, почти сразу куда-то ускакал, приговаривая - «На совещание, на совещание!»).

Дэн вернулся домой и весь вечер потратил на обживание квартиры - вымыл и так чистый пол, посидел на закрытом пластиковой крышкой унитазе, примеряясь - как тут это? Комфортно ли? Развесил полотенца, прогладил рубашки. Написал короткие сухие СМСки маме и Танечке, до того хранившими терпеливое молчание. Расстелил постель, придирчиво осмотрев «штатные» простыни и наволочки. Выключил свет, разделся, лег и, закрыв глаза, стал слушать город, стараясь вобрать в себя все звуки и расширить пределы слышимости до улицы, парка, реки, складов за рекой... За этим занятием и заснул.

Со следующего утра вихрь событий, происходящих на заводе, захватил Дэна. Он успел побывать в добром десятке разных кабинетов, заполнить ворох каких-то бумажек, пробежать по коридорам и лестницам заводоуправления в поисках нужных людей - владельцев разрешающих печатей, успеть пройти краткое пятиминутное собеседование с Первым замом генерального директора (из которого ровным счетом ничего не запомнил), и обрести свое собственное рабочее место.

Дэну выделили стол, стул и шкафчик в кабинете №11, где сидели все подряд - и инженеры, и экономисты, и «кадры», и даже представительница службы внутреннего контроля. Все вместе назывались «Отдел организационного развития», который возглавлял Андрей Константинович. Чуть позже уставший юноша с узким, будто приплюснутым с боков, лицом, выдал Дэну рабочий ноутбук. На экран был приклеен стикер с паролем от вайфая.

Считалось, что этого вполне достаточно для успешной деятельности.

Дэн был определен на участок администрирования внутреннего PR. Предполагалось, что работники завода (в количестве 4 471 чел.) должны с интересом следить за происходящими переменами, а Дэн, со своей стороны, от имени администрации эту информацию должен им предоставлять. Однако, как удалось выяснить, предоставлением информации уже занимались многие люди - члены редакторской группы газеты «Заводчанин», фотографы и операторы, приглашенные для съемок фильма о заводе, ну и каждый руководитель - в меру своих талантов и способностей.

Первые несколько дней Дэн потратил на то, чтобы познакомиться со всеми людьми, хоть сколь-нибудь официально отвечающие за внутренний PR. Это было не просто - стиль работы в заводоуправлении походил на забег с препятствиями. Поймать кого-то нужного можно было только в коридоре, пробегающим мимо. А узнать что-то ценное - пробежав с ним пару-другую этажей. Нельзя сказать, что они не хотели делиться информацией, - напротив, узнав, кто такой Дэн и чем он будет заниматься, они на бегу расцветали - «Дорогой! Да именно Вас-то нам и не хватало!» и так дробно заваливали его статистикой, фактами и планами на ближайший период, что Дэн быстро отставал, делая записи и пометки в своем стильном ежедневнике от Moleskine, терял «ответственное лицо» из вида и чаще всего более не мог его разыскать.

Уловив такую тенденцию, Дэн на третий же день переоделся в нечто полуспортивное (джинсы, легкие ботинки), и сразу заметил повышение собственной эффективности. По крайней мере, вечером, подсчитывая в уме количество этажей и коридоров, которые успел он пробежать вслед за «ответственными людьми», он убедился, что их число выросло.

Ответственные лица, в свою очередь, не преминули воспользоваться появлением Дэна и буквально засыпали его различными сводками, презентациями, проектами и макетами. Все это, сваленное грудой, находил он каждое утро на своем столе.

Постепенно, Дэн определил для себя перечень событий, в которых ему необходимо было поучаствовать и список дел, которые ему необходимо было совершить. Составил план работ, и всего с третьего раза застал Андрея Константиновича на месте.

Тот, как обычно, куда-то спешно собирался, просматривая бумаги, хаотично разбросанные по его начальственному столу.

- О, это ты? Заходи, заходи. Как ты тут обживаешься? Компьютер тебе выдали? Как коллектив? - Андрей Константинович задавал каждый новый вопрос, беря в руку очередную бумагу и отбрасывая ее в сторону, не находя нужного и, не ожидая, видимо, ответов.