Например, С., занимающийся приобретением, хранением и выдачей оружия другим членам организованной преступной группы, начал злоупотреблять алкогольными напитками, затем пристрастился к наркотикам. Вскоре находившийся в состоянии опьянения С. утерял принадлежащий группе пистолет. Соучастники по преступной деятельности подозревали, что С. просто-напросто продал оружие, нуждаясь в деньгах. Наказанием С. было его убийство, совершенное членами группы.
Нормы поведения членов организованных преступных групп, как правило, должны соответствовать «воровским законам», «правилам» и «понятиям», то есть идеологии преступного мира.
В случае нарушения принятых в организованной преступной группе специфических правил поведения кем-либо из лидеров во взаимоотношениях друг с другом решение о правильности поступка или о наказании виновного выносится кем-либо из более крупных лидеров или «авторитетов» преступного сообщества, чье главенство признает данная преступная группа. В принципе, имея на своей стороне достаточно сильную и многочисленную группу, лидеры очень часто нарушают такие нормы поведения, если это может принести им материальную или какую-нибудь другую выгоду.
5. Распределение ролей в организованной преступной группе (92 % случаев). Кроме лидера и исполнителей преступлений (в небольших по составу организованных преступных группах лидер часто является и соисполнителем преступлений) в таких группах наличествуют носители следующих ролевых функций: водители; лица, отвечающие за оружие (выдающие его членам группы перед совершением преступления и изымающие обратно после преступления); лица, сбывающие похищенное; лица, проверяющие бухгалтерскую документацию предприятий, обложенных «данью» при вымогательствах. В организованных преступных группах, занимающихся разнообразной преступной деятельностью, часто практикуется сознательное ограничение осведомленности исполнителей только своей ролью. Распределение ролей в группе взаимосвязано с ее психологической структурой. Члены организованной преступной группы распределяются по ролям в зависимости от потребностей группы и ее преступного профиля в соответствии с их личными качествами и возможностями. Одни из них занимают близкое к лидеру положение, участвуют в принятии определяющих преступную деятельность группы решений, остальные только выполняют указания руководства группы, находясь на второстепенных ролях.
6. Распределение дохода в зависимости от места в иерархии организованной преступной группы (87 % случаев). Как правило, члены преступной группы при распределении результатов преступной деятельности получают свою «долю» дохода в зависимости от близости к лидеру, родственных и преступных связей, ролевой функции при совершении преступления, длительности нахождения в рядах группы. Часть средств, добытых преступным путем, аккумулируется лидером для использования на общие нужды организованной преступной группы и находится в его безраздельном пользовании. Кроме того, осуществляется передача части криминальных доходов более высокому уровню криминального управления, что обеспечивает как устойчивость позиции группы в конкретной сфере преступной деятельности, так и прикрытие ее от возможного разоблачения.
7. Наличие противоречий внутри организованной преступной группы (75 % случаев). Психологический климат в организованной преступной группе основывается на сложившихся между членами группы отношениях. При этом наблюдается утрата значения эмоциональных, родственных и других личных отношений. Приобретают решающее значение деловые отношения, основанные лишь на совместном совершении преступлений. Ввиду отсутствия в группе равенства, усугубляемого неравномерностью распределения доходов от преступной деятельности и зависимостью рядовых членов группы от лидера, в группе возникают противоречия и конфликты. Чаще всего конфликты возникают между лидером и всей группой или ее частью, лидером и отдельными членами группы, рвущимися к власти внутри группы, членами группы, желающими выйти из ее состава, и остальными участниками группы, членами группы, давно в нее вступившими, и «молодыми», между членами группы, выполняющими в ней различные функциональные роли (борьба за смену ролей); между отдельными членами группы, а также в среде руководства организованной преступной группы. Конкретные причины конфликтов могут быть различными: стремление захватить лидерство; зависть к членам группы, получающим большие доходы от преступной деятельности; недовольство своим статусом в группе и связанными с этим последствиями; несогласие с методами руководства лидера; личные неприязненные отношения. Наиболее острые конфликты могут завершиться физическим устранением недовольных членов группы или лидера.